반대1은 쿵쾅이??

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남녀차별이 아니고 업무, 직종의 차이지= _ =

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어디 직장은 다니나??? 그만큼의 일은 하는가?

저렇게 생각없는 년들이 늘어날 수록
혼인율이 떨어지고 출산률도 급감하겠지...
우리나라 인구 감소 문제에 쿵쾅이들이 큰 축을 담당하고 있죠.
경제적 구조문제와 함께 양대 축.

군필자 호봉 인정하는 기업이 얼마나 된다고 발광을 하나
그런직장 다녀서 억울하면
니년들도 직업군인으로 군필하고 호봉인정해달라고 하던가
같은 회사, 같은 직렬, 같은 직급. 같은 연차인데
남녀간 월급 차등지급 한다는 회사를 본적이 없음

왜 저렇게밖에 사고를 못할지 생각해보면 겪어본적이 없으니까, 나가서 일해보지는 않고 집 컴퓨터 앞에서 날조된 자료 보고 선동당한 것 밖에 한게 없으니까 그런게 아닐까 하는 결론에 도달하게 되네요.. 어떤부분에서는 측은한 사람들임

대가리 빠가 인증이 팩트죠 ㅋㅋㅋ

동일업무 동일직급에서 남녀 차이나는 회사가 실존함??
쓰니는 어디 회사다녀??
어 안다녀!
아 그렇구나!

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저게 정말 개소리인게 정말 동일업무 동일노동인데

임금차별하는 회사가 혹시라도 있다면

여가부 및 노동부가 어흥해서 살아남지도 못함 ㅋㅋㅋ

저사람 말은 엄마는 경리 남사원은 엔지니어인데

내가 더 오래다녔음에도 월급이 적더라 차별당했다

뭐 이런수준의 헛소리를 앞뒤자르고 근속년수만 비교하는

개소리일것에 저사람 아버지 ㅂㄹ을 걸 수 있음

이 여자인가?

남자가 인건비 더 든다면 회사가 미쳤다고 남자를 뽑냐? 조금이라도 더 아끼려고 여자를 더 뽑겠지. 그럼에도 불구하고 남녀 임금 차이가 발생한다고 친다면 왜 그런지는 생각 안해보나? 당연히 능력이나 아웃풋의 차이가 명백하니까 그런거지.

꼬우면 공대 나오던지

건설 회사인데 ..... 만약 같은일 하는데 여자 인건비가 싸면
이미 여자가 점령했겠지

저기엔 없는 댓글인데, 여자는 결혼 후 출산하면 퇴사고려하니까 안뽑는거라는 식으로 얘길 하더군요. 할말이 없어서 참...

여자들 대학진학률 남자 추월

여자들 이과 진학률 20%

편한일만 하고 싶어 하는데 연봉은 똑같이 받고 싶음

성별격차가 아니라 직무별 격차겠지ㅋㅋㅋ
요즘시대 성별 임금차별했다가 언론과 여가부한테 조리돌림당함

음  ㅋ

사무실에서 인터넷쇼핑하고 카톡하는것들이랑 죽어라 일하는사람이랑 월급이 당연히 같으면 안되지

지랄하네

현실은 '여성 재택 숙직제'

진짜 하다하다 별 개지랄을 다 본다..
http://www.jbnews.com/news/articleView.html?idxno=1322900

내가 직장 상사였으면 이따위 안건 올렸다면 서류첩 모서리로 찍었다

실질적 조사에 따르면 2,3,40대의 임금격차는 없음 50대 부터는 임원급들이나 높은 직급이 많은데 그 당시는 여성이 임금노동에 종사하지 않거나 여자들이 하는 전형적인 일로만 빠짐 당연히 50대는 남성이 높을 것이고 얘네들이 임원들이니 임원 비율을 보면 또 그게 남성들이 많을 뿐임 우리나라 기업 새끼들이 얼마나 양아치들인데 남자라고 돈을 더 줘?

임금 차이 있다고 해도
남자가 27-28살에 취업하고 30초반에 결혼할때까지 모은 자금보다
너네들이 22-23살에 취업해서 30초반까지 모은 돈이 훨씬 많을껄..

남자 믿고 돈을 흥청망청 써버리니까 없겠지..

이런저런 핑게로 야근 안하고 칼퇴하면서,
야근하면서 야근 수당 더 받은 남자들이랑 임금 차이 난다고 지랄하던 년도 있더군요.

글쎄요...

걸스 캔두 애니띵 - 여기서 주어는 걸스(Girls), 즉, 여성들입니다.

그런데 저 문구를 외치는 존재들은 아무것도 못하죠?

오, 저치들은 스스로 여성이 아니라고 고백하고 있군요
여성들에 포함되었다면 무엇이든 할 수 있었을테니까요

걸스캔두 애니띵이 아니라 걸스 쿵!쾅! 애니띵이겠지.

시발년들아 니들은 그냥 막노동이나 해라. 내가볼땐 경리일 하는것보다 돈 더 많이 벌거다.

창녀들(별창 포함) 수입까지 평균 내면 사회적으로 여자가 버는 액수가 더 많을걸?
남자는 군대 있는 기간까지 대학 재학기간으로 치면서 왜 창녀 수입금은 여성 급여 평균에 포함 안 시키냐?

어디봐라? 그,러ㅏ지마 뭐인지 헬로 뭐인지 쿵쾅이인 척하는 것들 안보이네?

ㅋㅋ 좆소기업 경리나 하고 있는데 뭐 생산직이나 영업직 처럼 받겠냐?
어느 기업 어느계열 직군인지도 말해야지
같은 회사 다닌다고 다 같은 급여받고 일하냐 ㅋㅋㅋㅋ
그걸 여자라서 적게 준다고 이지랄 ㅋㅋ 정신승리하네

같은 직종 2년 일찍 취업했는데도 임금격차가 난다면 그건 능력 차이 아닐까?

확실히 직무별차이임
동창중에 대기업계열 계약직만 지원하는 애가 있는데 얘기 들어보면, 누가와서 해도 일주일이면 일 다 배워서 할 수 있을만큼의 사무보조일만 주구장창 함.
직업군이 달라서 내가 박봉에 맨날 야근할때는 그만두라면서, 자기일 찬양하더니 이제 지랑 나랑 연봉차이가 천단위 훨씬 더 넘어가니까 이제 연봉얘기 죽어도 안하더라ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
맨날 가성비타령하면서 자기는 이렇게 알뜰하다 외치고ㅋㅋㅋ별꼴이야 정말
저런애들 보면 쉬운일하면서 돈은 많이 받고 싶고, 고생하기는 싫고 불만만 넘치고 세상타령하고 그런거지 뭐

업무별로 평균을 내봤으면 좋겠다.

근데 여성분들 틀린 말이 없으신데요?

남자들이 결혼 안하려는 이유는
여자들이 고생을 안하려고 하면서도 바라는건 많아서에요
물론 여기에는 대중매체에서 보이는 수 많은 화려함과
부러움을 사는 연예인, 셀럽등의 sns가 상당한 요인을 제공하기는 하는데
거기에 586 486 개저씨들이 오구오구하면서 자신들의 딸세대들한테 특혜를 제공하고 있는것도 이유 중 하나입니다
둘이 같이 월세방에서 이심전심 역지사지로 서로를 아껴주며 작게 시작하여
꿈과 이상을 키우는 그런 결혼이 아니라
돈 많은 남자를 만나 신세고치거나
돈 없는 남자라도 평생 뽑아먹을 생각을 하고 앉았으니 당연히 대다수의 남자들이 결혼을 기피하죠

노력이라곤 먹는거 뺴곤 한적이 있나 싶다

내가 아는 사람 중에서 자기가 젊었을때 간호사였는데, 항상 동기들보다 월급이 적었다. 그래서 병원장한테 욕하고 일 그만뒀다라고 이야기 하는 사람이 있음.
근데 또 다른 이야기를 하다가 하는 말이 자기가 간호사 시절때 약품 코드 외우기 싫어서 이과 저과 자꾸 옮겨다녔다고 자랑스럽게 이야기 함...

이익을 추구하는 회사라면 직원들 월급 대충 안줌. 월급이 적을 땐 다 그만한 이유가 있어서임.

그러니 여성도 2년 호봉을 더 받기위해 군대를 의무복무로 가게해서 남자와 동등한 임금을 받게 해줘야 한다!!!!! 그래야 임금 차별 이야기가 안나오겠네요... 나라에 봉사한 2년도 이제는 남녀임금격차에 한몫을 하는군요

지금도 돈 많이 번다는 생산직 이런것도 가보면 전부다 남자들임

통계의 오류.
생명수당 받는 일은 남성 임금 평균에 포함하고
성(性) 팔아서 버는 돈은 여성 임금 평균에서 제외하고

쿵쾅쿵쾅 사냥을 나가보지!!

군대 2년 호봉으로 쳐주는거 말하는거 같은데... 그게 그렇게 억울한가.

그놈의 엄마세대.. 본인 경험은 왜 없냐.

본인 스스로 업무성과나 회사 기여도가 높음에도 급여나 인사고과 등에서 차별을 받는다고 '생각만' 하는게 아니라, 진짜 증거를 가져올 수 있는 여자가 있긴 함?

사무실서 경리질이나 깨작 대는 것들이 개지랄은..ㅡㅡㅋ

남자는 가정을 위해 회사에 올인한다 = 일한 시간 많음
여자는 자기를 위해 자기편한데로 한다 = 일한 시간 적음
같은 급여면 당연히 남자가 많고 여자가 더받는다 치더라도 비슷하거나 남자가 더받음 지들은 지들이 한만큼 받는걸 모름